玄武区坚持管理与服务并重，以律师事务所规范化建设为抓手，多措并举着力强化律师队伍管理，提高律师队伍理论素养和业务水平，着力建设一支党和人民满意律师队伍。

一是开展业务培训提高日常管理能力。组织全区律所行政人员参加行政业务培训，会上对上年度律师行业年度考核工作年检情况进行反馈，并对律所台账、卷宗装订、日常材料报送、年度报表和月报、网上巡查及投诉处理等具体业务工作进行了详细讲解；赴浙江京衡（南京）律师事务所开展档案规范化管理专题培训，结合律师管理和投诉处理工作，分别从案卷材料的收集、整理和排列顺序，装订和立卷编目，归档的具体要求等三个方面，进行了详细讲解，进一步提升律师业务水平。

二是开展网上巡查规范律师执业行为。我区共有42家律师事务所，按照上级要求对所有律所采取每个季度网上巡查的方式进行检查。从“中国裁判文书网”上随机选取这42家律师事务所季度已办结案件。要求各所将相关卷宗的收案审批表、委托代理合同、收费凭证、授权委托书、风险告知书等主要内容上传到管理平台。按照时间节点及时对各所上传卷宗进行认真检查评审。通过网上巡查反馈的材料，及时反馈具体工作意见，使得律师事务所管理工作严谨规范。

三是开展中小所座谈会夯实律师队伍建设。组织召开中小型律师事务所规范化建设座谈会，会上就律所规范化管理、业务类型、品牌宣传、开拓法律服务市场等方面的问题进行了交流研讨。根据省司法厅《关于进一步加强中小律师事务所规范化建设的意见》，结合玄武实际，梳理本区中小型律所发展中的难点和痛点，研究制定针对性指导性实操性强的发展目标和工作任务，发挥典型示范引领，不断创新服务模式，夯实律师队伍建设。

编辑：王亚峰

审核：严仪兵