为深度掌握全区机构编制资源配置情况，夯实机构编制数据质量，提升管理科学化规范化水平，区委编办以机构编制统计年报工作为抓手，通过周密部署、精准填报、价值挖掘，持续发挥机构编制数据基础性作用，为区域高质量发展赋能增效。

精密部署，下好统筹谋划“先手棋”。坚持将统计年报工作作为年终收尾的重点任务。在省市委编办统一部署后，第一时间组织学习《统计年报手册》，梳理工作要求，细化工作内容，明确工作程序；严格落实统计年报口径，研究制订并下发工作通知，明确统计范围、口径、时限与标准；全面梳理历年易错、易漏的24个统计指标项，专门印发工作提示，确保各单位填报人员准确把握年报要求与指标含义；指定专人对接，及时解答部门填报疑问，确保全区数据上报工作规范有序，为获取真实、准确、完整的原始数据奠定坚实基础。

精准核查，筑牢数据质量“生命线”。坚持将统计年报工作作为摸清家底的关键载体。在各单位自查自纠基础上，明确专人审核，采取“系统校验+人工比对”双重模式，对上报数据的规范性、逻辑性、合理性进行多轮“过筛式”审核；重点聚焦实有人员、领导职数、编外人员等9项核心指标，与机构编制实名制数据库、历史年报数据进行严格比对；对存疑数据，立即反馈核实，要求提供佐证材料；对发现的不规范问题，现场指导纠正；通过层层审核、多方校验，有效纠正偏差，确保统计数据真实可靠，经得起检验，切实维护机构编制数据的严肃性和权威性。

精研善用，激活编制资源“新动能”。坚持将统计年报工作作为精准治理的重要依据。在对机构编制总量、结构、分布、趋势的多维度分析基础上，精准描绘全区编制资源“全景图”与“动态流”；将统计分析结果与监督检查、机构编制管理评估相结合，精准识别可能存在的超编进人、资源闲置等问题，为有针对性地开展机构编制执行情况和使用效益评估、跟踪问效提供坚实数据支撑；持续推动数据成果向管理效能转化，为区委编委优化编制资源配置、保障重点领域用编需求等提供科学决策依据，今年以来，已优化调整28家单位机构编制事项，全力服务保障中心大局工作。

下一步，区委编办将以推进统计年报工作为契机，持续巩固数据成果，健全“统计+监督+管理”联动机制，不断提升机构编制管理精细化、数字化水平，以高质量机构编制工作服务区域经济社会高质量发展大局。

编辑：濮晓

审核：柳娜