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索 引 号:    012966021/2016-00108 信息分类:    卫计、妇女儿童、体育 / 财政预算 / 公告
发布机构:    玄武区卫生健康委员会 生成日期:    2016-10-12
生效日期:    2016-10-12 废止日期:    
信息名称:    玄武区卫生局2016年部门预算编制说明
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玄武区卫生局2016年部门预算编制说明

   

    

  一、部门基本情况 

  玄武区卫生局设全额拨款行政单位1个,内设7个科室:综合科、工委办、卫生应急科、基层卫生与妇幼保健科、卫生监督与疾病预防控制科、规划财务科、爱卫科。下属14个事业单位:其中全额拨款事业单位3家:区妇幼保健所、区卫生监督所、区疾病预防控制中心;差额补助事业单位10家:新街口社区卫生服务中心、兰园社区卫生服务中心、同仁街社区卫生服务中心、玄武门社区卫生服务中心、锁金村社区卫生服务中心、后宰门社区卫生服务中心、玄武湖社区卫生服务中心、红山社区卫生服务中心、孝陵卫社区卫生服务中心、仙鹤门社区卫生服务中心;自收自支事业单位1家:区口腔病防治所。 

  二、主要职责 

      ()贯彻执行国家和省市有关卫生工作的方针政策和法律法规。推进全区医药卫生体制改革。组织实施国家和省市卫生标准和技术规范。 

      ()贯彻执行国家和省市基本药物制度和药物政策,组织实施国家和省市基本药物目录。 

  ()统筹规划与协调卫生资源配置,组织区域卫生规划的实施。拟定全区卫生人才发展规划并组织实施。 

      ()制定并组织实施社区卫生、妇幼卫生发展规划,规划并指导社区卫生服务体系建设,负责妇幼卫生工作的管理和监督。 

  ()承担疾病预防控制工作,制定重大疾病防控规划、免疫规划并组织实施,协调有关部门对重大疾病实施防控与干预。 

  ()制定卫生应急预案和落实措施,承担突发公共卫生事件监测预警和风险评估,指导或组织实施突发公共卫生事件应急处置。 

  ()贯彻中西医并重方针,拟定中医药事业发展规划、服务措施并组织实施。承担中医、中西医结合管理工作。 

  ()指导规范卫生行政执法工作,按照职责分工负责职业卫生、放射卫生、环境卫生和学校卫生的监督管理。负责对职业病危害预评价报告、防护设施设计、防护设施竣工验收的审核。负责公共场所和饮用水的卫生监督管理。负责传染病防治监督。 

  ()承担区域基本医疗和基本公共卫生服务职能,负责区域医疗卫生机构行业监督管理。 

  ()组织制定医药卫生科技发展规划,突出全科医学教育,实施重点社区卫生科研攻关项目,转化医学科技成果、推广中医适宜技术的应用。 

  (十一)建立与完善全区卫生信息、统计系统,管理卫生信息与统计工作。承担重要会议、重大活动与重点项目的医疗卫生保障工作。 

  (十二)承担机关和直属单位的组织、宣传、统战、纪检监察、审计、群团、离退休干部工作。 

  (十三)承担爱国卫生运动委员会的日常工作。 

  三、2016年度工作任务 

  以改革创新为根本动力,以民生幸福为根本导向,以社区卫生服务体系建设为主要抓手,加快建设现代医疗卫生服务体系,奋力开创玄武卫生事业发展新局面。 

  ()进一步优化卫生资源配置,着力打造活力卫生。按照“规划总量、调整存量、优化增量、提高质量”的区域卫生资源发展与配置策略,统筹考虑预防、医疗、康复保健等多种服务功能,合理调整医疗卫生资源布局,优先向东部倾斜。 

  ()强化公共卫生服务体系建设,着力建设惠民卫生。扎实开展基本公卫服务项目,进一步完善服务模式,健全专业公卫机构与基层医疗机构分工协作机制。大力推进慢性病省级综合防控示范区创建,建立区域内统一的慢性病患者管理信息系统,实现区域内数据互联互通,全区建立健康指标自助检测点和慢病自我管理小组各不少于10个。 

  ()强化服务能力提升,着力打造品质卫生。加强社区卫生服务机构质量管理,保证服务质量和安全。加强家庭医生团队建设,完善服务规范,扩大服务覆盖面。强化卫生人才和技术支撑,加大医疗仪器设备更新升级力度。 

  ()积极构建分级诊疗机制,着力打造创新卫生。强化“院府合作”、“校府合作”和“院社合作”平台建设,深化“医联体”合作模式,建立健全“社区首诊,逐级转诊,急慢分治”的新型医疗秩序,完善适应现代医疗服务需求的分级诊疗体系。 

  ()充分发挥中医药服务优势,着力打造特色卫生。进一步健全中医药服务体系,完善服务功能,拓宽服务领域,丰富服务内涵。努力形成中医药医疗、保健、科研、教育、文化“五位一体”全面发展的新格局。 

  ()加快推进信息化建设,着力打造智慧卫生。依据“南京市智慧医疗项目”要求,加大医疗卫生信息应用系统和基础设施建设力度,健全运维支撑体系,完善信息安全机制,保障业务系统稳定、高效运行。年内建成符合省卫计委规范要求的基层医疗卫生机构信息平台,完成数据中心机房、硬件平台、卫生专网建设。 

  ()推进体制机制创新完善,着力激发卫生发展动力。建立科学的激励、约束、分配和绩效考核评价机制,完善真正能体现“多劳多得、优绩优酬”的收入分配制度。 

  ()强化人才队伍建设,着力夯实卫生发展智力支撑。继续推进“三名八优”人才培养中长期规划,加强省、市级重点专科建设,建立优秀卫生技术人才库,进一步充实卫生后备人才梯队努力锤炼“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”的干部队伍和“技术过硬、服务优良、德艺双馨”的技术队伍。 

  四、部门预算情况说明 

  ()收入预算 

  2016年玄武区卫生系统收入预算26545.45万元,其中:财政补助收入14009.24万元,事业收入 6224.97万元,其他收入4529万元,事业单位动用以前年度基金1124.24万元 ,结转和结余658万元。 

  ()支出预算 

  2016年玄武区卫生系统支出预算26545.45万元,其中:基本支出10896.28万元,项目支出15565.17万元。其他支出84万元。 

  1、基本支出10896.28万元,包括工资福利支出8565.25万元,商品和服务支出1054.98万元,对个人和家庭的补助支出1276.05万元。 

  2、项目支出15565.17万元,其中政策性项目795.4万元,奋斗目标项目6652万元,专项业务项目8117.77万元。项目支出主要用于区公共卫生事件应急处置中心大楼建设、社区卫生服务中心业务用房修建、业务用房租金、医疗设备更新、医疗服务成本及公共卫生材料等费用支出。 

  3、其他支出84万元。 

  ()“三公”经费预算 

  2016年玄武区卫生系统“三公”经费预算为 34.52万元,其中,公务接待10.12万元,公务用车运行维护24.4万元,2015年预算相比,“三公”经费减少1.79 万元,减少的原因是加强管理、降低标准、减少支出。 

 

 

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